● 梳理本企業(yè)V1.0阿米巴組織結(jié)構(gòu),并明確核算主體(利潤(rùn)中心、費(fèi)用中心); ● 梳理本企業(yè)內(nèi)部交易結(jié)構(gòu)圖和內(nèi)部交易定價(jià)策略; ● 構(gòu)建經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)損益表,明確科目分類與定義、科目歸屬部門、費(fèi)用分?jǐn)偧?xì)則等; ● 建立經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分析與改善的模型,掌握業(yè)績(jī)分析與改善的策略和方法。
授課對(duì)象:已系統(tǒng)學(xué)習(xí)《阿米巴經(jīng)營(yíng)方案構(gòu)建班》課程的企業(yè)部門負(fù)責(zé)人,包括:總經(jīng)理、總監(jiān)、經(jīng)理、主管等
講師:劉昭華
● 全面系統(tǒng)了解5G的緣起、技術(shù)構(gòu)成、特點(diǎn),熟悉5G產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展現(xiàn)狀,從而把握5G行業(yè)發(fā)展及新技術(shù)趨勢(shì),幫助學(xué)員構(gòu)建宏偉的世界觀和對(duì)企業(yè)宏觀發(fā)展的認(rèn)知與思考能力。 ● 熟悉5G+技術(shù)生態(tài)圈和賦能行業(yè),從而挖掘全新基礎(chǔ)設(shè)施下的技術(shù)融合與產(chǎn)業(yè)跨界的機(jī)會(huì)點(diǎn),并通過用戶需求和利益相關(guān)者滿足構(gòu)建5G+應(yīng)用場(chǎng)景與尋找商業(yè)切入點(diǎn)。 ● 通過系統(tǒng)理論呈現(xiàn)、案例演示和分組模擬等方式幫助學(xué)員快速掌握商業(yè)模式畫布和價(jià)值鏈重構(gòu)等商業(yè)理論和實(shí)操轉(zhuǎn)化的方法。 ● 通過不同行業(yè)不同場(chǎng)景不同技術(shù)融合的商業(yè)模式創(chuàng)新案例,幫助學(xué)員理清5G產(chǎn)業(yè)的技術(shù)應(yīng)用與商業(yè)模式創(chuàng)新如何結(jié)合,以及掌握如何構(gòu)建“創(chuàng)造價(jià)值-傳遞價(jià)值-獲取價(jià)值”的商業(yè)邏輯。
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)中層以上經(jīng)營(yíng)班子、創(chuàng)業(yè)者、5G及相關(guān)行業(yè)從業(yè)者
講師:宋逸之
● 快速系統(tǒng)梳理新經(jīng)濟(jì)背后的深層次原因和中國(guó)40年改革開放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展脈絡(luò),了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政策和社會(huì)熱點(diǎn)背后的本質(zhì)原因及邏輯關(guān)系。 ● 掌握新經(jīng)濟(jì)-新產(chǎn)業(yè)-新技術(shù)的內(nèi)在關(guān)聯(lián)和影響中國(guó)未來20年經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的結(jié)構(gòu)性力量,把脈中國(guó)新經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)因素及未來發(fā)展趨勢(shì)。 ● 學(xué)會(huì)一套戰(zhàn)略分析框架和商業(yè)模式創(chuàng)新方法論,實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng),具有很強(qiáng)的轉(zhuǎn)化能力和落地效果。 ● 理清基于經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、技術(shù)變革的投資方向,識(shí)別由制度創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新帶來的的投資機(jī)會(huì)。
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人及中高層管理人員
講師:宋逸之
● 幫助學(xué)員快速系統(tǒng)梳理中國(guó)40年改革開放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展脈絡(luò),了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政策和社會(huì)熱點(diǎn)背后的本質(zhì)原因及邏輯關(guān)系。 ● 掌握影響中國(guó)未來20年經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的結(jié)構(gòu)性力量,把脈中國(guó)新經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)因素及未來發(fā)展趨勢(shì)。 ● 幫助學(xué)員及時(shí)快速深度和系統(tǒng)化了解“兩會(huì)”內(nèi)容及精神內(nèi)涵,把握釋放的信號(hào)和未來的政策動(dòng)向,形成科學(xué)決策依據(jù)。 ● 理清基于當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與社會(huì)、技術(shù)變革的投資方向,識(shí)別制度改革和政策紅利帶來的的投資機(jī)會(huì)。
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人及中高層管理人員
講師:宋逸之
● 建立一個(gè)價(jià)值鏈分析框架,幫助學(xué)員在全球宏觀視野下理解中美貿(mào)易戰(zhàn)的底層邏輯和博弈本質(zhì),從而發(fā)現(xiàn)更好的結(jié)構(gòu)化投資機(jī)會(huì),做出更好的產(chǎn)業(yè)布局決策。 ● 系統(tǒng)快速把握中國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與發(fā)展趨勢(shì)。系統(tǒng)梳理中國(guó)40年改革開放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展脈絡(luò),了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政策和社會(huì)熱點(diǎn)背后的本質(zhì)原因及邏輯關(guān)系,掌握影響中國(guó)未來20年經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的結(jié)構(gòu)性力量,把脈中國(guó)新經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)因素及未來發(fā)展趨勢(shì)。 ● 拓寬全球化視野和認(rèn)知邊界,豐富深度系統(tǒng)思考維度,將歷史事件與當(dāng)前熱點(diǎn)事件有機(jī)聯(lián)
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人及中高層管理人員
講師:宋逸之
● 幫助學(xué)員快速系統(tǒng)梳理中國(guó)40年改革開放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展脈絡(luò),了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政策和社會(huì)熱點(diǎn)背后的本質(zhì)原因及邏輯關(guān)系。 ● 掌握影響中國(guó)未來20年經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的結(jié)構(gòu)性力量,把脈中國(guó)新經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)因素及未來發(fā)展趨勢(shì)。 ● 洞察供給側(cè)改革的背景、內(nèi)涵與影響,掌握傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)/企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)的邏輯及方法。 ● 理清基于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、技術(shù)變革的投資方向,識(shí)別由供給側(cè)改革及系列制度紅利帶來的的投資機(jī)會(huì)。
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人及中高層管理人員理人員
講師:宋逸之
● 幫助學(xué)員快速系統(tǒng)梳理中國(guó)40年改革開放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展脈絡(luò)。 ● 了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政策和社會(huì)熱點(diǎn)背后的本質(zhì)原因及邏輯關(guān)系。 ● 掌握影響中國(guó)未來20年經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的結(jié)構(gòu)性力量。 ● 掌握互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)以及從消費(fèi)端和企業(yè)端對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的影響。 ● 把脈中國(guó)新經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)因素及未來發(fā)展趨勢(shì)。 ● 掌握傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)/企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)的邏輯及方法。 ● 理清基于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、技術(shù)變革的投資方向,識(shí)別基于未來的投資機(jī)會(huì)。
授課對(duì)象:企業(yè)負(fù)責(zé)人及中高層管理人員
講師:宋逸之
學(xué)員通過學(xué)習(xí),能夠從總體上掌握黨的十九大精神,深刻理解習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義思想,提高政策理論水平和黨性修養(yǎng),增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性和自覺性。主要收益如下: ● 獲得高度濃縮版的十九大精神。十九大報(bào)告32000字,精華、干貨、亮點(diǎn)是哪些?講座將逐一解讀,圖文并茂,言簡(jiǎn)意賅。 ● 全面準(zhǔn)確理解中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代。為什么今天我們進(jìn)入了新時(shí)代?新時(shí)代,新在何處?是不是單純的時(shí)間意義上的新?進(jìn)入新時(shí)代的依據(jù)是什么?新時(shí)代的內(nèi)涵是什么?正確認(rèn)識(shí)新時(shí)代對(duì)于做好本職工作有何指導(dǎo)意義?學(xué)員通過講座,能夠重點(diǎn)解讀新時(shí)代的深刻內(nèi)涵和意義,澄清認(rèn)識(shí)上誤區(qū),并思考如何與本職實(shí)際工作結(jié)合。 ● 深刻理解習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的內(nèi)涵。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為什么能夠成為我黨指導(dǎo)思想?它是突如其來、橫空出世的嗎?它產(chǎn)生的時(shí)代背景是什么?深刻內(nèi)涵有哪些?重要地位和意義是什么?通過學(xué)習(xí),學(xué)員能夠?qū)W習(xí)新思想,領(lǐng)悟新思想,踐行新思想,學(xué)懂、弄通、做實(shí)。 ● 學(xué)以致用。不同的行業(yè)、不同的崗位,如何在實(shí)際工作中找到學(xué)習(xí)貫徹的結(jié)合點(diǎn),產(chǎn)生實(shí)效性?講座全面解讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,理論與實(shí)際結(jié)合,針對(duì)聽課對(duì)象的不同,調(diào)整宣講的重點(diǎn)、難點(diǎn),答疑解惑,幫助學(xué)員找到學(xué)習(xí)的關(guān)鍵點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)、注意事項(xiàng)。學(xué)員通過學(xué)習(xí),理論學(xué)習(xí)能夠達(dá)到深化、消化、轉(zhuǎn)化的效果,實(shí)踐落實(shí)中往深里走、往實(shí)里走、往心里走,增加工作的政治性、自覺性、針對(duì)性,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高工作效率和質(zhì)量。
授課對(duì)象:各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、社會(huì)團(tuán)體及其他單位的黨員、干部和職工(對(duì)象側(cè)重于黨員和黨員干部。聽課人數(shù)不超過500人)
講師:周國(guó)華
學(xué)員通過學(xué)習(xí),能夠從總體上掌握黨的十九大全面從嚴(yán)治黨的主要精神,掌握2018年新《條例》11章142條主要內(nèi)容、11條新增條款,56個(gè)重大修改之處和修訂的背景、亮點(diǎn)和意義,自覺遵守新《條例》,提高黨性修養(yǎng)和廉政品格,廉潔做好本職工作,避免犯錯(cuò)誤,做優(yōu)秀的黨員和黨員干部。
授課對(duì)象:各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、團(tuán)體的黨員、干部
講師:周國(guó)華
● 學(xué)員通過學(xué)習(xí),能夠清楚認(rèn)識(shí)到十九大以來國(guó)有企業(yè)黨建工作的新形勢(shì)新要求,國(guó)企黨建創(chuàng)新面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn) ● 能夠掌握國(guó)有企業(yè)黨建科學(xué)化的內(nèi)涵、本質(zhì)、特點(diǎn)和要求,以及如何結(jié)合本行業(yè)、本單位實(shí)際,探索黨建科學(xué)化的新模式,提高黨建工作效率和質(zhì)量,強(qiáng)化黨員干部政治素質(zhì)
授課對(duì)象:各級(jí)國(guó)有企業(yè)、央企的黨員干部、黨員和黨務(wù)工作者
講師:周國(guó)華
學(xué)員通過學(xué)習(xí),能夠從總體上掌握黨的十九大精神,掌握十九大新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》主要內(nèi)容、重大修改之處和修訂的背景、新黨章的重要地位和意義,自覺遵守黨章,提高黨性修養(yǎng)和政治品格,做好本職工作,增加工作的政治性、針對(duì)性,提高工作效率,做優(yōu)秀的黨員和黨員干部。
授課對(duì)象:各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、團(tuán)體和其他單位的黨員、干部
講師:周國(guó)華
學(xué)員通過學(xué)習(xí),能夠掌握中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我國(guó)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要性、必要性、緊迫性、長(zhǎng)期性,了解鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景、主要內(nèi)容、總目標(biāo)、原則、途徑,以及鄉(xiāng)村干部如何結(jié)合本地實(shí)際,貫徹執(zhí)行我國(guó)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。
授課對(duì)象:各類農(nóng)業(yè)服務(wù)類企業(yè)、各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位黨政干部、農(nóng)民、黨員、鄉(xiāng)村干部
講師:周國(guó)華
本課程致力于幫助各類企業(yè)打造適合自己的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略以及培訓(xùn)隊(duì)伍的建設(shè),學(xué)習(xí)更多企業(yè)實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)與培訓(xùn)項(xiàng)目、課程開發(fā)、人才梯隊(duì)建設(shè)、案例開發(fā)與案例應(yīng)用等內(nèi)容,使企業(yè)培養(yǎng)人才方面少走彎路,同時(shí)能讓人才培養(yǎng)帶頭人、組織者提升認(rèn)知與培訓(xùn)管理能力,也能進(jìn)一步理解本企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)大學(xué)的運(yùn)營(yíng)方法與資源配備,最終將本企業(yè)人才隊(duì)伍培養(yǎng)的一系列動(dòng)作做到可落地、可執(zhí)行,做到“有用“
授課對(duì)象:企業(yè)內(nèi)部學(xué)院院長(zhǎng)、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、HR負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)管理者等
講師:馬紅忠
本課程基于業(yè)務(wù)管理者對(duì)人才經(jīng)營(yíng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),通過思維和方法創(chuàng)新,提出解決之道、人才經(jīng)營(yíng)之道, 課程不是被動(dòng)普及人力資源知識(shí)那是人力部門更應(yīng)該學(xué)習(xí)的,而是力求人力資源管理者及業(yè)務(wù)管理者對(duì)人才經(jīng)營(yíng)方面的工作有所啟發(fā)和幫助。 讓業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者從思維邏輯分析并將人才的選用育留考從績(jī)效導(dǎo)向以及核心價(jià)值觀方面理解與開展有效的培養(yǎng)。 課程將以最通俗的語言,并有度的結(jié)合教練技術(shù)來輔導(dǎo)、激發(fā)學(xué)員的舊知并導(dǎo)入新知,最后融會(huì)貫通,同時(shí)課程全程更關(guān)注方法而不是理論,讓我們少說概念,多講方法。
授課對(duì)象:業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人(目標(biāo)是帶兵的干部)、 HR負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)管理者。
講師:馬紅忠
對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)的幫助點(diǎn): ● 使新任領(lǐng)導(dǎo)能清晰并牢記過渡失敗的根本原因; ● 認(rèn)知自己的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng)對(duì)過渡期的影響; ● 學(xué)會(huì)運(yùn)用系統(tǒng)化的方法來降低失敗的可能性; ● 營(yíng)造良性循壞,打開局面,樹立自己的信譽(yù); ● 妥善地管理好自己的過渡期,并掌握向上管理的基本技能; ● 成功的加速過渡模式會(huì)給組織帶來巨大的回報(bào) 對(duì)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助點(diǎn): ● 能夠清楚新任下屬所面臨的挑戰(zhàn),幫助他將盡快勝任,發(fā)揮能力; ● 能夠?yàn)樾氯谓?jīng)理提供合理的發(fā)揮空間與配套機(jī)制 ● 能夠掌握一些合理的輔導(dǎo)工具,成為優(yōu)秀的導(dǎo)師
授課對(duì)象:新任領(lǐng)導(dǎo)者、HR負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、干部導(dǎo)師
講師:馬紅忠
課程目標(biāo): ● 招商引資的運(yùn)營(yíng)理念 ● 招商引資的具體形式 ● 招商引資的新情況與新特點(diǎn)
授課對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總監(jiān)、股東
講師:汪學(xué)明
1. 進(jìn)一步加強(qiáng)和提升主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 2. 培植龍頭企業(yè)和優(yōu)勢(shì)集群 3. 加強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)技術(shù)投入 4. 整合提高主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)服務(wù)和增效水平
授課對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總監(jiān)、股東
講師:汪學(xué)明
● 快速開拓企業(yè)的市場(chǎng)渠道,業(yè)績(jī)倍增,倍增利潤(rùn)。 ● 快速實(shí)現(xiàn)大量的企業(yè)現(xiàn)金流,找到優(yōu)質(zhì)的戰(zhàn)略合作伙伴。 ● 建立一套適合本企業(yè)的渠道管控模式,有效推動(dòng)渠道分銷。 ● 通過本次課程學(xué)習(xí),掌握一套系統(tǒng)的實(shí)戰(zhàn)“招商模式”。 ● 從招商頂層設(shè)計(jì).樣板市場(chǎng)打造.招商復(fù)制.新品上市等招商不同的手法,以全方位的方式,帶你走進(jìn)渠道快建招商引資天下贏的“藍(lán)海世界”
授課對(duì)象:董事長(zhǎng)、股東、總經(jīng)理、操盤手、企業(yè)決策者
講師:汪學(xué)明
課程收益: 連鎖復(fù)制一:商業(yè)模式如何創(chuàng)新? 競(jìng)爭(zhēng)激烈,模式陳舊,如何模式創(chuàng)新,競(jìng)爭(zhēng)突圍,實(shí)現(xiàn)新的盈利增長(zhǎng)點(diǎn),搭上實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的快車道! 解決問題:掌握商業(yè)模式創(chuàng)新的系統(tǒng)方法,設(shè)計(jì)新的盈利增長(zhǎng)點(diǎn)。 連鎖復(fù)制二:如何戰(zhàn)略布局? 如何設(shè)計(jì)戰(zhàn)略步驟做好市場(chǎng)布局?不同發(fā)展階段企業(yè)存在什么危機(jī)?如何規(guī)避?才能保障戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)! 解決問題:掌握戰(zhàn)略布局方法,提升愿景實(shí)施規(guī)劃、目標(biāo)管理規(guī)劃、市場(chǎng)布局的能力,企業(yè)不同發(fā)展階段危機(jī)規(guī)避,保障戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)! 連鎖復(fù)制三:如何設(shè)計(jì)分配機(jī)制? 如何設(shè)計(jì)分配機(jī)制嗎?讓團(tuán)隊(duì)像打了雞血一樣興奮!讓團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)主人翁一樣的干勁!和你一起操心! 解決問題:掌握分配機(jī)制設(shè)計(jì)的能力,打開格局,機(jī)制落地,實(shí)現(xiàn)股權(quán)激勵(lì),信任的文化。 連鎖復(fù)制四:如何建設(shè)連鎖標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)? 我們企業(yè)究竟應(yīng)該建什么標(biāo)準(zhǔn)?不同行業(yè),不同發(fā)展階段如何建標(biāo)準(zhǔn)?實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)制、企業(yè)擴(kuò)張! 解決問題:掌握建設(shè)連鎖標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的方法,讓標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)真正落地,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)制、企業(yè)擴(kuò)張! 連鎖復(fù)制五:如何建設(shè)人才培養(yǎng)系統(tǒng)? 人才跟不上戰(zhàn)略規(guī)劃,成為發(fā)展瓶頸?組織、訓(xùn)練系統(tǒng)怎樣設(shè)計(jì)?如何讓標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到人,企業(yè)大學(xué)如何建設(shè)?人才戰(zhàn)略落地,實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)批量化! 解決問題:掌握人才培養(yǎng)系統(tǒng)的方法,連鎖特色組織設(shè)計(jì),訓(xùn)練系統(tǒng)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)批量化! 連鎖復(fù)制六:如何建設(shè)督導(dǎo)管控系統(tǒng)? 如何設(shè)計(jì)以利潤(rùn)為導(dǎo)向,以終端為核心的三級(jí)督導(dǎo)管控系統(tǒng)?如何實(shí)現(xiàn)加盟商管控的藝術(shù)性落地?真正實(shí)現(xiàn)連鎖標(biāo)準(zhǔn)落地,盈利提升! 解決問題:掌握建設(shè)督導(dǎo)管控系統(tǒng)的方法,連鎖標(biāo)準(zhǔn)三級(jí)督導(dǎo),真正實(shí)現(xiàn)連鎖標(biāo)準(zhǔn)落地,盈利提升! 連鎖復(fù)制七:如何打造強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)? 如何打造與老板一樣有使命感的團(tuán)隊(duì)?如何啟動(dòng)夢(mèng)想,使命落地,成為眾人跟隨的精神領(lǐng)袖?形成有共同企業(yè)信仰的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì),徹底解放老板! 解決問題:打造像老板一樣有使命感的團(tuán)隊(duì),啟動(dòng)夢(mèng)想使命落地,形成有共同企業(yè)信仰的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)! 工具應(yīng)用: 【商業(yè)模式創(chuàng)新工具】商業(yè)模式系統(tǒng)創(chuàng)新畫布 【戰(zhàn)略布局地圖工具】戰(zhàn)略布局的六維落地表格 【輕松自建連鎖贏利系統(tǒng)工具】連鎖操盤手工具包
授課對(duì)象:連鎖經(jīng)營(yíng)核心團(tuán)隊(duì):董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、股東、高管
講師:汪學(xué)明
為幫助企業(yè)在贏得顧客、吸引投資者和創(chuàng)造利潤(rùn)等方面形成良性循環(huán),提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面提供可靠的系統(tǒng)支撐,生態(tài)圈賦能渠道快建研究院開發(fā)了一套打造商業(yè)新“錢”途,十倍業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)系統(tǒng)落地課程,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)企業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型之道、之徑、之本。
授課對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總監(jiān)、股東等。
講師:汪學(xué)明
高端商業(yè)物業(yè)(甲級(jí)商寫、商業(yè)綜合體、智慧產(chǎn)業(yè)園、購(gòu)物中心、酒店)的資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、一體化多維運(yùn)營(yíng)、品質(zhì)提升、新樓宇經(jīng)濟(jì)、物業(yè)職業(yè)經(jīng)理人能力提升
廣州市
企業(yè)管理體系設(shè)計(jì)、流程型組織設(shè)計(jì)、營(yíng)銷管理體系變革、IPD流程變革、ITR流程變革等
南京市
醫(yī)院服務(wù)/醫(yī)院活動(dòng)策劃/醫(yī)院運(yùn)營(yíng)指標(biāo)/醫(yī)院全面質(zhì)量管理
北京市
宏觀經(jīng)濟(jì)解讀、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新質(zhì)生產(chǎn)力、金融科技、企業(yè)戰(zhàn)略管理等
桂林市
產(chǎn)園園區(qū)開發(fā)與運(yùn)營(yíng)、城投平臺(tái)的轉(zhuǎn)型、產(chǎn)園園區(qū)招商引資、服務(wù)管理體系搭建、工程項(xiàng)目管理
西安市