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專注講師經(jīng)紀(jì)13年，堅(jiān)決不做終端

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【王弘力老師】10月14號(hào)給紅云紅河煙草集團(tuán)講授《案例教學(xué)——基于工作場(chǎng)景的績(jī)效管理》圓滿結(jié)束！

2024-10-16 18:05:37

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【王弘力老師】10月14號(hào)給紅云紅河煙草集團(tuán)講授《案例教學(xué)——基于工作場(chǎng)景的績(jī)效管理》圓滿結(jié)束！ 打破平均主義，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，是企業(yè)推行績(jī)效管理的重要目的。但在實(shí)踐中，績(jī)效管理的推行總存在一些問題，有意識(shí)上的原因也有方法上的原因。在意識(shí)上，先要接受績(jī)效管理，在行動(dòng)下，需要有具體的方法和思路，形成一套打法，有章可循。通過分享優(yōu)秀企業(yè)的具體實(shí)操案例，往往是比較好的方式。并且這些案例都是工作中的常見場(chǎng)景，可以給到最直接的借鑒。

王弘力

人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：績(jī)效薪酬/非人/用工成本管控/人力規(guī)劃/招聘面試/人才盤點(diǎn)/人才梯隊(duì)/HRBP/勝任模型/勞動(dòng)法

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