朱小東老師15年來一直專注于保險領域銷售/管理/培訓,對于大單銷售、增員留存、年金險銷售、產說會等方面有深入的研究,善于把所學理論與實際相結合,對不同保險企業(yè)的需求,“對癥下藥”,制定解決方案,助力企業(yè)解決遇到的“瓶頸”難題:
→ 【平安人壽】
? “鉆石會員”高凈值客戶營銷項目(持續(xù)42個月),實現(xiàn)個人、團隊高額創(chuàng)收
成果:帶領團隊進行鉆石會員推廣與營銷,個人高效打單,數(shù)次獲得月度“保費王”和“件數(shù)王”稱號,并輔導小組成員留客促單,帶領5位成員3000C推行鉆石會員連續(xù)36個月
? “天驕精英100培訓”項目(5期),培養(yǎng)精英團隊,成功助推團隊提升營銷效率
成果:提升銷售人員與客戶溝通的技巧,并掌握促單的時間,與客戶高效溝通,快速促單,成功帶領團隊取得公司“小組保險第一名”的成績,并提前半年完成小組任務。
→ 【新華人壽】
? “數(shù)百人團隊建設”項目,為公司從零到百培養(yǎng)并打造精英人才團隊
成果:先后管理10+家機構,親自從新籌備建設數(shù)百人團隊,曾將團隊從無拓展到數(shù)百人陣容,并成功培養(yǎng)6位精英人才獲得分公司件數(shù)王、保費王稱號。
? “TOP200培訓”項目(8期),針對績優(yōu)人員及管理者進行技能和管理培訓
成果:為團隊成員核心成員進行培訓,成功實現(xiàn)銷售團隊績效增長50%,并達成單件總保費“超300萬重疾險,上千萬年金險”的優(yōu)異成績
→ 【華夏人壽】
? “精英團隊打造”項目,帶領公司營銷團隊實現(xiàn)年度業(yè)績翻倍增長
成果:先后帶領所轄區(qū)域理財顧問精準營銷,成功實現(xiàn)年度保費突破4500萬,團隊人均年度標準50萬元,多次取得“新人指標、績優(yōu)占比、繼續(xù)率指標”全國排行第一,融化總公司百億功勛經理人稱號