李博釗·商務(wù)演講教練&溝通表達(dá)專家
李博釗老師因電視臺(tái)新聞主播和主持人出身，造就了深厚的舞臺(tái)功底、控場能力和溝通技巧。同時(shí)，李博釗老師致力于研究溝通表達(dá)對職場員工魅力賦能，從而達(dá)到企業(yè)職場效能提升。
01-【演講實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】-基于職業(yè)媒體人講臺(tái)思維、對職業(yè)化表達(dá)演說有獨(dú)特見解，深耕演講呈現(xiàn)領(lǐng)域，幫助企業(yè)員工提升自己的職業(yè)化臺(tái)風(fēng)和演說魅力，授課的企事業(yè)單位超過1000+，多次擔(dān)任創(chuàng)業(yè)家協(xié)會(huì)EO Talks演講教練、擔(dān)任浙江卓燦教育口才項(xiàng)目首席品牌顧問
02-【表達(dá)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)】-幫助政府、事業(yè)單位、企業(yè)員工輔導(dǎo)主持、演說、宣講等場景的表達(dá)呈現(xiàn)，擅長從“不會(huì)講”到“精彩講”的精細(xì)輔導(dǎo)，堅(jiān)持講練結(jié)合、以練帶學(xué)、打造個(gè)人表達(dá)風(fēng)格的培訓(xùn)理念，提升專業(yè)人才的定向素養(yǎng)提升。曾給中國電信創(chuàng)智杯全國大賽山東代表隊(duì)擔(dān)任教練，全隊(duì)獲得三個(gè)一等獎(jiǎng)一個(gè)二等獎(jiǎng)；受國家電網(wǎng)遼寧分公司邀請擔(dān)任技術(shù)專家晉升答辯評委。
03-【返聘拿單經(jīng)驗(yàn)】-李老師的課程深受廣大學(xué)員和機(jī)構(gòu)的喜愛和認(rèn)可，返聘率極高。同時(shí)，也特別擅長橫向推廣并且拿單。在中信銀行總行舉辦的高潛人才班培訓(xùn)中，李老師包攬了全部20期培訓(xùn)的學(xué)員評分最高的老師并形成了標(biāo)桿效應(yīng)，中信各地分行也紛紛邀請，目前已經(jīng)在多家央企成為了系統(tǒng)內(nèi)縱向橫向均互相推薦的熱門講師。
部分授課案例：
▲《商務(wù)演講訓(xùn)練》累計(jì)授課60期：工商銀行、中國銀行、中信銀行、中車集團(tuán)、國電投、南方航空等，通過對知識點(diǎn)“講、練、用”，以實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練的方法進(jìn)行輔導(dǎo)，幫助學(xué)員從意識到固化再到提升。
▲《職業(yè)化表達(dá)》累計(jì)授課48期：中國銀行、招商銀行、華夏銀行、云南紅河集團(tuán)、中建集團(tuán)華東勘探研究院、廣州地鐵、國家電網(wǎng)。結(jié)合企業(yè)的崗位特點(diǎn)，將實(shí)用工具融入到課程，提升商務(wù)精英未來工作中商務(wù)往來的處事能力。
▲ 《職場溝通技能》累計(jì)授課30期：上藥集團(tuán)、浙江中拓、中國鐵塔、平安普惠、中儲(chǔ)糧等。幫助學(xué)員具備由內(nèi)而外清晰思路，如何做才是對客戶最尊重的行為表達(dá)。
▲ 《基層管理者素養(yǎng)提升》累計(jì)授課16期：江蘇通用、中建集團(tuán)、重慶移動(dòng)、佛山電信等。課程結(jié)束后受訓(xùn)學(xué)員對外接待呈現(xiàn)出的專業(yè)水平，全面提升了學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)力水平。
▲ 《結(jié)構(gòu)化思維》累計(jì)授課25期：山東電信、廣東煙草、郴州卷煙廠、浦發(fā)銀行、西昌卷煙廠、陜西移動(dòng)、上海聯(lián)通等。通過精細(xì)化現(xiàn)場督導(dǎo)、幫助學(xué)員快速提升結(jié)構(gòu)化思考的能力。
▲ 曾為中國電信山東分公司進(jìn)行《創(chuàng)智杯職業(yè)技能大賽》賽前輔導(dǎo)，以線上輔導(dǎo)+線下實(shí)戰(zhàn)針對性訓(xùn)練的方式，將表達(dá)語言、舞臺(tái)角色、舞臺(tái)臺(tái)風(fēng)、即興表演等方面融合，幫助學(xué)員做多維度實(shí)戰(zhàn)練習(xí)，以迅速落地化的方式進(jìn)行大賽呈現(xiàn)，得到銀行方領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可，最終參加輔導(dǎo)的四名學(xué)員有三個(gè)人獲得個(gè)人一等獎(jiǎng)，一個(gè)個(gè)人二等獎(jiǎng)。
7 月 18 日，李博釗老師為青島某鋼鐵公司定制的《演講與表達(dá)能力》課程順利收官！
課堂上，李老師結(jié)合鋼鐵行業(yè)工作場景，從表達(dá)邏輯構(gòu)建、肢體語言運(yùn)用到臨場應(yīng)變技巧，通過模擬匯報(bào)、小組演練等互動(dòng)形式，讓學(xué)員們在實(shí)踐中突破表達(dá)瓶頸。無論是面向團(tuán)隊(duì)的工作部署，還是對外的商務(wù)溝通，大家都找到了提升表達(dá)感染力的關(guān)鍵方法，紛紛表示收獲滿滿
