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專注講師經(jīng)紀(jì)13年,堅(jiān)決不做終端

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高效生產(chǎn)組織與協(xié)調(diào)管理

價(jià)格:聯(lián)系客服報(bào)價(jià)

上課方式:公開(kāi)課/內(nèi)訓(xùn)/總裁班課程 時(shí)間上課時(shí)間:2天

授課對(duì)象:總經(jīng)理、高管團(tuán)隊(duì)、人力資源系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、工程及技術(shù)管理系統(tǒng)、品質(zhì)管理、生產(chǎn)計(jì)劃全員、其他部門主

授課講師:陶建科

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課程背景

?國(guó)家十三五規(guī)劃了制造業(yè)未來(lái)發(fā)展的方向,并確定了國(guó)家支持的十大產(chǎn)業(yè)群體,讓中國(guó)制造2025從政策層面走向深化、具體化和清晰化,為優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展提供的更加廣闊的發(fā)展平臺(tái)。管理如何從現(xiàn)狀中走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越,將考驗(yàn)著廣大企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的智慧。 ?陶老師帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走過(guò)了近500多家制造型企業(yè)、煙草、電力、學(xué)校、醫(yī)院、商場(chǎng)及企事業(yè)單位,發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理多數(shù)為粗放性管理,應(yīng)用和執(zhí)行都是兩層皮,并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)良好的管理效果和效益。溝通不了、協(xié)調(diào)不了、執(zhí)行不了甚至設(shè)備故障、品質(zhì)不良......結(jié)果都是找領(lǐng)導(dǎo)。 ?如何讓企業(yè)所有管理者具備全局思維,掌握一套真正能夠發(fā)揮核心作用的協(xié)調(diào)控制系統(tǒng),達(dá)到管理落地,領(lǐng)導(dǎo)解放、企業(yè)重生的目的。 ?本課程從企業(yè)目標(biāo)入手,前端明確分工,中段做好組織與協(xié)調(diào),后段抓現(xiàn)場(chǎng)過(guò)程管理與優(yōu)化,系統(tǒng)性打造優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)。

課程目標(biāo)

?直面管理系統(tǒng)實(shí)質(zhì)問(wèn)題,并從咨詢角度系統(tǒng)給出答案 ?明確自我職責(zé),提升管理意識(shí),職責(zé)流的規(guī)范化; ?直面管理現(xiàn)狀實(shí)質(zhì)問(wèn)題,并從咨詢角度系統(tǒng)給出答案 ?能幫企業(yè)找出最佳生產(chǎn)方式,打造高效的生產(chǎn)信息流; ?打造企業(yè)高效物資流,使我們的計(jì)劃不再落空; ?打造高效的精益工藝流,讓存在的種種浪費(fèi)與損耗得到發(fā)現(xiàn)并找出杜絕這些浪費(fèi)與損耗最有效的根本對(duì)策; ?強(qiáng)化企業(yè)制度執(zhí)行力,提取數(shù)據(jù)流,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化績(jī)效考核; ?將企業(yè)的優(yōu)秀管理模式固化為標(biāo)準(zhǔn)文件并推行落地 ?長(zhǎng)效機(jī)制打造與系統(tǒng)化管理,最終實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理并落地執(zhí)行。通過(guò)機(jī)制建設(shè),打造優(yōu)秀管理系統(tǒng),以交期、品質(zhì)、成本作為管理績(jī)效的公平評(píng)價(jià)工具。

課程大綱

第一講:管理現(xiàn)狀解析與精益生產(chǎn)解讀 1.管理的六大問(wèn)題 2.企業(yè)管理的五大要素 3.工業(yè)發(fā)展與管理的發(fā)展 4.精益生產(chǎn)的概念和特點(diǎn) 5.精益生產(chǎn)的核心流程 6.精益生產(chǎn)的五大原則 7.生產(chǎn)要素的狀態(tài)分析 8.真效率與假效率 9.個(gè)別效率與整體效率 10.精益生產(chǎn)與日本文化 第二講:價(jià)值為先、系統(tǒng)思維 1.利潤(rùn)的三大來(lái)源 2.高效工作的三大流程 3.生產(chǎn)制造型企業(yè)的流程分解 4.提升整體精益的思路探討 5.木桶原理與管理問(wèn)題 第三講:明晰系統(tǒng)職責(zé)與任務(wù) 1.生產(chǎn)組織系統(tǒng)的概念 2.組織設(shè)置的原則 3.部門職能與分工 4.計(jì)劃管理的五重約束 5.生產(chǎn)總指揮的確立 6.PDCA三大解讀 第四講:高效生產(chǎn)組織:六D工作法 1.計(jì)劃——每日目標(biāo)凝聚團(tuán)隊(duì) 2.準(zhǔn)備——每日準(zhǔn)備服務(wù)團(tuán)隊(duì) 3.協(xié)調(diào)——每日溝通承諾團(tuán)隊(duì) 4.攻關(guān)——每日攻關(guān)保證目標(biāo) 5.稽核——每日稽查保證執(zhí)行 6.考核——每日考核成果兌現(xiàn) 第五講:協(xié)調(diào):打造0借口執(zhí)行模式 1.生產(chǎn)是誰(shuí)的工作 2.什么是協(xié)調(diào) 3.為什么而協(xié)調(diào) 4.協(xié)調(diào)什么內(nèi)容 5.哪些人參加協(xié)調(diào) 6.協(xié)調(diào)的時(shí)間與機(jī)遇 7.協(xié)調(diào)后的跟蹤與檢查 第六講:執(zhí)行過(guò)程管理與控制 1.計(jì)劃下達(dá)(計(jì)劃的制作要領(lǐng),工藝分解表) 2.公開(kāi)管理 3.生產(chǎn)跟進(jìn) 4.異常處理 5.班組評(píng)比 6.過(guò)程改進(jìn) 第七講:物資準(zhǔn)備管理與控制 1.物料清單 2.數(shù)質(zhì)核查 3.需求計(jì)劃 4........ 5.物料存量管理 6.物料的請(qǐng)購(gòu)時(shí)機(jī) 7.物料進(jìn)度的控制 第八講:工序生產(chǎn)過(guò)程優(yōu)化管理 1.生產(chǎn)要素的狀態(tài)分析 2.產(chǎn)能與標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) 3.瓶頸打通與優(yōu)化 第九講:機(jī)制打造與課程總結(jié)升華 1.有序與無(wú)序 2.自律與他律 3.生產(chǎn)管理系統(tǒng)控制 4.細(xì)化管理單位 5.量化管理動(dòng)作 6.革除管理四大頑疾 7.課程總結(jié): 8.跟進(jìn)或指導(dǎo):(課綱順序和內(nèi)容可根據(jù)需要進(jìn)行微調(diào))

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